Convocatòria
El Port de Barcelona
El Port de Barcelona ha contribuït al desenvolupament del seu entorn al llarg dels seus 150 anys d'història.
Som una organització responsable, on només val aconseguir resultats si ho fem de manera honesta i respectuosa, treballant amb la màxima transparència i sent fidels als principis que al llarg dels anys ens han consolidat com un dels ports més innovadors.
Això comporta una gran responsabilitat. Primer amb totes les persones que formem l'Autoritat Portuària de Barcelona, amb totes les empreses del port i, en general, amb tota la ciutadania com a organisme públic que som.
Aquests comportaments són els que representa la nostra marca interna Naveguem Junts, amb la qual volem mantenir, potenciar i transmetre allò que ens caracteritza com a organització.
Des de l'Autoritat Portuària de Barcelona, ens prenem molt seriosament tot allò relacionat amb la salut de les persones i fem grans esforços per potenciar-la i millorar-la contínuament. Estem certificats com a empresa saludable per l'Institut Nacional de Seguretat i Salut en el Treball (INSST), un reconeixement a les nostres bones pràctiques en promoció de la salut i al treball realitzat per promoure la salut i el benestar dels nostres treballadors/es.
Així mateix, totes les nostres convocatòries i processos de selecció tenen en compte el principi d'igualtat entre homes i dones i estableixen que en el cas d'empat entre persones aspirants, el primer factor de desempat per seleccionar la persona que ocuparà la plaça serà el gènere menys representat a la categoria professional a cobrir.
Missió del lloc de treball
Donar suport a Presidència en el desenvolupament de les funcions que la llei li atribueix.
busquem una persona que vulgui contribuir a fiançar un model de gestió de persones basat en la confiança, el compromís i l'exigència
Què oferim
- Contracte indefinit
Contractació indefinida per a la persona candidata que resulti seleccionada en el sistema de concurs oposició.
- Horari laboral
Jornada partida a temps complet de 37,5 hores setmanals, de dilluns a divendres.
- Salari
La retribució màxima associada a la vacant serà de 80.000€ bruts anuals inclosos objectius avaluables (amb un màxim de 9.500€ bruts). Per poder assolir els objectius, és necessari estar d'alta a l'APB un mínim de 6 mesos.
- Beneficis socials
Diposem d'un servei mèdic propi i mútua concertada amb un ampli ventall d'especialitats i tractaments subvencionats, així com unes instal·lacions lúdico-esportives per a la pràctica d'esport. Proporcionem targeta menjador i targeta de transport públic o aparcament al lloc de treball. També gaudim d'excel·lents opcions de flexibilitat horària per garantir la conciliació de la vida laboral i personal, entre d'altres avantatges.
Requisits mínims
-
Titulació universitària oficial de diplomatura, grau o llicenciatura.
-
Experiència mínima de 5 anys en oficines i/o dependència directa de CEO o presidències, assessorant i donant suport en tots els aspectes de la seva gestió.
-
Experiència mínima 2 anys en coordinació i gestió de la representació en organismes internacionals, i/o organitzacions relacionades amb Ports i que participin en fòrums internacionals.
-
Nivell C de català.
-
Nivell C1 d'anglès.
-
Carnet de conduir B en vigor, sense la limitació que comporta el codi 78 per a la conducció exclusiva de vehicles automàtics.
-
Disponibilitat per viatjar.
Fases del procés de selecció
El procés de selecció consta de les següents proves.
-
Entrevista tècnica
-
Valoració de mèrits
-
Entrevista competencial
-
Entrevista final
Aquest contingut és un resum de les bases de la convocatòria que només té valor informatiu. Les bases constitueixen el document oficial on es desenvolupen tots els aspectes de la convocatòria. El termini per inscriure't en el procés de selecció finalitza el 6 de maig de 2024, a les 14:00 hores.
